Станьте первыми и получите лучших!
КТО МЫ?
  • Опыт работы в IT рекрутинге
    10+ лет подбираем IT- персонал на рынках РФ, США и Европы. Экспертизу и выполненные проекты можно увидеть здесь
    Рекрутинг
  • Опыт работы в качестве HR
    Наши ключевые сотрудники имеют опыт работы в рамках hr-отделов крупных коммерческих структур
    HR
  • Опыт работы с академической средой
    2+ года выстраиваем отношения с ВУЗам, отработали собственную технологию запуска и ведения учебных проектов
    Студенты

ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ?
Создаем простые и понятные процессы работы со студентами для IT-бизнеса
Наша работа в цифрах
  • 4
    4 потока студенческих проектов в год мы запускаем для каждого из наших клиентов
  • 6 из 10
    6 из 10 студентов остаются работать в компании по результатам учебных проектов
  • 30+
    более 30-ти университетских кафедр являются нашими партнёрами

В ЧЕМ СУТЬ МЕТОДА?
  • Учебный процесс моделирует коммерческий проект компании (кейсы, работа с текущими внутренними CRM и пр)
  • Групповое обучение имеет четкий менеджмент и измеряемые метрики
  • Процесс цифровизован и прозрачен для всех участников
  • В процессе работы формируется единая база знаний проекта
  • Итого: процесс снижает нагрузку на тим-лидов и удешевляет стоимость привлечение джуниора

КАК МЫ РАБОТАЕМ?
ПОДГОТОВИТЕЛЬНЫЙ ЭТАП
1. Рабочая сессия с Заказчиком
- согласование профиля компетенции для участника проекта - согласование процедуры отбора студентов в проект
- выстраивание системы оценки на выходе
- выстраивание системы оценки на момент окончания проекта
и т д
Это самый большой объем работ, разрабатываются основные процедуры и метрики.
2. Составление графика проекта
- распределение ролей
- согласование расписания проекта
и т д
3. Разработка материалов для презентации
и т д
ПРИВЛЕЧЕНИЕ СТУДЕНТОВ В ПРОЕКТ
1. Согласование процесса взаимодействия с кафедрами, центрами карьеры, профкомами и пр
2. Проведение презентаций для студенческой аудитории
3. Проведение отборочных интервью для участия в проекте
и т д
НЕПОСРЕДСТВЕННО УЧЕБНЫЙ ПРОЕКТ (КАЛЕНДАРЬ НА 8-12 НЕДЕЛЬ)
1. Онбординг
2. Знакомство с продуктом, изучение инструментов и технологий работы.
3. Планирование по спринтам, включающим как "коммерческие", так и академические задачи (если студент пишет академическую работу).
и т д
ПОСТ-ПРОЕКТНАЯ ИТОГОВАЯ ЧАСТЬ

1. Рабочая сессия с Заказчиком, финальная рефлексия, решение по job offers
2. Получение обратной связи от научных руководителей
3. Финальное мероприятие для студентов-участников, обмен обратной связью связью между студентами и руководителями, вручение сертификатов


Предложение по стоимости
Стоимость проекта составит 120 тыс руб ежемесячно
+ 30 тыс руб за каждую следующую локацию.
120 + 30 + 30 = 180 тыс руб
Москва
ВУЗы (направления бизнес-информатика и маркетинг)

1. Московский финансово-юридический университет МФЮА
2. Государственный университет управления
3. Институт международных экономических связей ИМЭС
4. Национальный исследовательский технологический университет МИСИС

От 12 чел в поток
Минск
ВУЗы (направления бизнес-информатика и маркетинг)

1. Белорусский Государственный Университет
2. Минский филиал ФГБОУ ВО "Российский экономический университет им. Г.В.Плеханова"





От 12 чел в поток

Свой представитель в локации

Ереван
ВУЗы (направления бизнес-информатика и маркетинг)

1. Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова
2. Армянский Государственный экономический университет





От 12 чел в поток

Свой представитель в локации
Условия оплаты
Мы работаем без предоплаты. В начала каждого месяца согласовывается объем работ, по результатам окончания месяца стороны подписывают Акт приёмки-сдачи работ и выставляется счет. Имеем юр лица с рабочими счетами в РФ, Армении и Гонконге.

Также мы участвуем в продвижении HR-бренда компании для студенческого сегмента рынка труда (входит в стоимость)
Корпоративная айдентика для студенческих проектов, тексты рассылок, оформление страниц стажировок с информацией о студенческих проектах и прочее, по мере необходимости.

Будем рады сотрудничеству!